Online certifikat i organisatorisk ledelse og kommunikation University of California, Irvine - Division of Continuing Education

Oversigt

På nutidens krævende arbejdsplads bliver ledere konstant udfordret til at finde nye og innovative måder at involvere og motivere medarbejderne på og påvirke positive forandringer, der forbedrer virksomhedens bundlinje. Organisationslederskabs- og kommunikationscertifikatprogrammet fokuserer på de praktiske færdigheder, fagfolk har brug for at udvikle og vedligeholde for at lede andre og være en agent for forandring. Dette program begynder med at lære deltagerne det grundlæggende i ledelse og fortsætter med at lære deltagerne værdifulde færdigheder i interpersonel kommunikation, kommunikation i små grupper, konflikthåndtering, interkulturel kommunikation, skrivning og styring af organisatoriske forandringer.

Ifølge Occupational Outlook Handbook udgivet af United States Bureau of Labor Statistics, bør personer, der er interesseret i at blive ledere, have gode lederskabs- og kommunikationsevner og være i stand til at etablere effektive arbejdsrelationer med mange forskellige mennesker. De skal også være i stand til at koordinere flere aktiviteter på én gang, hurtigt analysere og løse specifikke problemer og klare deadlines. Succesfulde ledere skal være velafrundede og have fremragende ledelses- og kommunikationsevner.

Karriereindsigt

Erhvervssammendrag for ledere i USA.

• Jobs: 462.840 (2018)
• Forventet vækst: 5 % (2019-2029)
• Årlig medianløn: 105.660.000 USD (2019)

Programfordele

• Kommuniker ideer klart, kraftfuldt og bevidst for at inspirere og lede andre til at skabe visioner, forme kultur og nå organisatoriske mål.
• Udvikle stærke interaktive kommunikationsevner for at styrke relationer på tværs af teams, afdelinger og hierarkiske niveauer.
• Udvikle kommunikationsstrategier til teambuilding for effektivt at samarbejde for bedre problemløsning og beslutningstagning.
• Forvandl destruktiv konflikt til konstruktiv konflikt, mens du opbygger tillid til organisationen og skaber et produktivt arbejdsmiljø.
• Anerkend kulturelle forskelle inden for og på tværs af organisationer og brug bedste kommunikationspraksis til at øge forståelsen og den gode vilje.
• Planlæg, introducer og implementer en vellykket forandring med medarbejderstøtte i nutidens komplekse forretningsmiljø.
• Byg, administrer og led virtuelle teams på afstand, mens du implementerer strategier for at maksimere samarbejde og produktivitet.
• Brug kraftfulde skrivefærdigheder til at komponere effektive budskaber, der giver ønskede resultater i forskellige forretningssammenhænge.

Kursusplan

Krævede kurser

• Ledelsesgrundlag (2 enheder)
• Kommunikation på en mangfoldig og foranderlig arbejdsplads (2 enheder)
• Ledelse af små grupper (2 enheder)
• Konfliktløsning (2 enheder)
• Kommunikation på tværs af kulturer (2 enheder)
• Ledelse af succesfulde organisatoriske forandringer (3 enheder)
• Virtuel eller fjernstyring og kommunikation (2 enheder)
• Moderne forretningsskrivning (2,5 enheder)

Hvem skal tilmelde sig

Dette program er målrettet ledere og dem, der ønsker at komme ind i en ledelsesrolle for at blive effektive ledere og forandringsagenter i deres organisationer gennem kompetencer inden for personaleledelse, effektive kommunikationsevner, konflikthåndtering og teambuilding.