Postgraduate Certificate in Human Resource Management
Open University
Nøgleinformation
Campus placering
Online United Kingdom
Lingvistik / Sprogvidenskab
Engelsk
Studieformat
Fjernundervisning
Varighed
1 År
Hastighed
Fuldtid, Deltid
Studieafgifter
GBP 3.550 *
Ansøgningsfrist
Kontakt skolen
Tidligste startdato
Kontakt skolen
* samlede omkostninger / gældende fra 16. april 2021 for studerende, der starter på studiet før 31. juli 2022
Introduktion
Kvalifikationen er designet til at give dig specialistfærdigheder, viden og kompetencer inden for personaleledelse. Du vil begynde med at undersøge forskningen og teorien om HR-professionelles arbejde og udvikle de færdigheder, der er nødvendige for at arbejde som en effektiv HR-professionel. Du vil udvikle dig til at udforske de sammenhænge, inden for hvilke HR-strategier og -politikker udvikles, og konsekvenserne af at vedtage de forskellige strategier til en organisation. Du vil også få træning i akademiske og forskningsmæssige færdigheder som forberedelse til yderligere studier og forskning inden for forvaltning af menneskelige ressourcer.
Kursets hovedtræk
- Få en forståelse af den HR-professionelles rolle, adressering af etiske dilemmaer, inklusivitet, mangfoldighed og bæredygtig HR-ledelse.
- Udvikle væsentlige menneskelige ledelsesevner såsom interview, træning og styring af præstationer.
- Lær at adressere forretnings- og forandringsledelsesspørgsmål og arbejde på et strategisk niveau i organisationen.
- Få en forståelse for organisatoriske strategier i forhold til HR-spørgsmål såsom medarbejderforhold og medarbejderinddragelse.
Dette certifikat er den første fase af et studieprogram, der går videre til det postgraduate diplom og endelig den CIPD-godkendte MSc i Human Resource Management.
Læreplan
Kursusdetaljer
For at opnå denne kvalifikation skal du bruge 60 point, og vi anbefaler, at du læser modulerne i følgende rækkefølge:
Obligatoriske moduler
- Rollen som HR-professionel (B810) PLANLAGT
- Personaleledelse i kontekst (B811) PLANLAGT
Du skal være opmærksom på, at universitetets unikke studieregel gælder for denne kvalifikation. Det betyder, at du skal medtage mindst 20 point fra OU-moduler, som ikke er medregnet i nogen anden OU-kvalifikation, som du tidligere har fået tildelt.
Hvis du senere vælger at gå videre til Postgraduate Diploma in Human Resource Management (E87) eller MSc in Human Resource Management (F93), rådes du til at tilmelde dig en pris på højere niveau i første omgang. MSc i Human Resource Management er den eneste kvalifikation, der giver en vej til CIPD-medlemskab.