MS in Diversity, Equity, and Inclusion Leadership

MS i Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) Leadership forbereder eleverne til at imødekomme den stigende efterspørgsel efter DEI-professionelle, der kan skabe inkluderende miljøer i erhvervslivet, non-profit og uddannelsesmæssige omgivelser.Ved at studere udfordringerne for social lighed i både USA og internationalt vil eleverne få færdigheder i ledelsesstrategier til at gennemføre meningsfuld social forandring.Flere dimensioner af menneskelig mangfoldighed behandles gennem programmets læseplan, med særlig opmærksomhed på (handicap), køns-/kønsidentitet, sprog, national oprindelse, race/etnicitet, religion/tro, seksuel identitet og socioøkonomisk klasse.

• Værdibaseret ledelse for en sammenkoblet verden
• Navigering i globale forandringer: Forretningspraksis til det fælles bedste
• Fundamenter for DEI Ledelse
• Introduktion til kvantitativ analyse
• DEI Leadership Proseminar
• Den inkluderende arbejdsplads
• Førende for uddannelsesmæssig lighed
• Diversitetschefen
• Programevaluering gennem linsen Diversity, Equity og Inclusion
• Forskningsmetoder I, II og III
• Afhandling

Ved at deltage i et forskningsbaseret pensum vil studerende i programmet skrive masterafhandlinger designet til at adressere virkelige udfordringer i samarbejde med partnervirksomheder og -organisationer.

Specialepartnerskaber faciliteres af GCNYC's Center for Social Impact and Innovation, som giver et støttenetværk og samarbejdsmuligheder for forskning for studerende, sociale iværksættere og ledere inden for bæredygtighed på tværs af brancher.

• 8 kurser
• 36 Credits Optjent

Online program

MS i DEI Leadership er et fuldt online program med en kombination af ugentlige synkrone klasser plus uafhængigt asynkront arbejde.