Lederskab i en eksponentielt foranderlig verden online kort kursus
MIT Sloan School of Management (Get Smarter)
Nøgleinformation
Campus placering
Cambridge, USA
Lingvistik / Sprogvidenskab
Engelsk
Studieformat
Fjernundervisning
Varighed
6 uger
Hastighed
Deltid
Studieafgifter
USD 2.800
Ansøgningsfrist
Kontakt skolen
Tidligste startdato
Kontakt skolen
Introduktion
Få de nødvendige færdigheder til strategisk at lede teams og nå virksomhedens mål.
En traditionel tilgang til ledelse er ikke længere tilstrækkelig i en verden, der ændrer sig med en eksponentiel hastighed. Lederskab i det 21. århundrede kræver kontinuerlig læring og tilpasning til det udviklende landskab, nye teknologier og skiftende kundepræferencer.
Onlineprogrammet Leadership in an Exponentially Changing World fra MIT Sloan School of Management giver nye tilgange til at lede teams til effektivt at nå organisatoriske mål ved at trække på 4-CAPS+ Leadership Framework, udviklet af fakultetsdirektør Deborah Ancona og hendes kolleger ved MIT. I løbet af seks uger vil du undersøge din ledelsesstil, og hvordan du kan udnytte andre effektivt – både i og uden for teams og organisationer – for at hjælpe med succesfuldt at håndtere og overvinde organisatoriske udfordringer. I slutningen af dette online-program forlader du med et digitalt færdiggørelsesbevis fra MIT Sloan og de udøvende lederskabskompetencer for at mobilisere enkeltpersoner mod forandring.
Bliv en mere effektiv, strategisk leder
Dette MIT Sloan online kort kursus leveres i samarbejde med GetSmarter. Lær af industriens tankeledere, mens du udvikler de distribuerede lederskabsevner for at lede teams hen imod at nå organisatoriske mål.
En online uddannelse, der adskiller dig
Dette MIT Sloan online program leveres i samarbejde med online uddannelsesudbyderen GetSmarter. Slut dig til et voksende fællesskab af globale fagfolk, og drag fordel af muligheden for at:
- Udvikl nye kompetencer og tjen værdifuld anerkendelse fra et internationalt udvalg af universiteter, helt online og inden for din egen tidsramme.
- Nyd en personlig, menneskemedieret online læringsoplevelse, der understøtter dig hvert trin på vejen.
- Oplev en fleksibel, men struktureret tilgang til online uddannelse, mens du planlægger din læring omkring dit liv for at nå ugentlige milepæle.
Hvorfor vælge GetSmarter?
GetSmarter, drevet af 2U, er en online læringsekspert med over 10 års erfaring i at udvikle premium online korte kurser fra verdens førende universiteter og institutioner. Vi er drevet af 2U til at støtte dig i at frigøre dit potentiale gennem livsændrende læring med en fordybende og højberøringsoplevelse.
Vi leverer markedsledede kurser, der udstyrer arbejdende fagfolk med den ekspertise, der kræves for at opkvalificere, genoplære eller kickstarte en helt ny karriere. Gennem en datadrevet tilgang analyserer vi fremtidige kompetencekrav og sikrer, at alle kurser imødekommer dette behov. Vi sikrer, at førende universiteter og institutioner er dine ekspertguider, og vores folk, teknologi og ressourcer er din motor – sammen driver vi mere end blot uddannelse, vi driver dit potentiale.
Ideelle studerende
Er dette kursus for dig?
Dette MIT Sloan online kursus er designet til fagfolk, der ønsker at forbedre deres ledelses- og ledelsesevner, mens de opdager deres personlige ledelsesstil. Virksomhedsledere vil udvide og forfine deres nuværende ledelsesviden og hjælpe dem med at lette innovation og tilpasning og drive højtydende teams. Mellem- og seniorledere vil få en chance for at engagere sig med andre fagfolk og udvikle deres evne til at lede teams mere effektivt, samtidig med at de opfylder forretningsmålene. Aspirerende ledere vil udvikle selvtillid til at demonstrere, at de har evnerne til at lede.
Programresultat
Du går væk med:
- Evnen til at lede teams effektivt for at nå organisatoriske mål.
- Nyfundet viden om X-teams for at hjælpe med at drive innovation i din organisation.
- Strukturer og processer til at håndtere organisatoriske udfordringer, der trækker på 4-CAPS+ Leadership Framework.
- Evnen til at opdage og tilpasse din personlige ledelsesstil for at være mere proaktiv.
Læreplan
I løbet af dette online-program vil du arbejde dig igennem følgende moduler:
- Modul 1: Din ledersignatur
Identificer din ledersignatur for at finde ud af, hvordan du kan håndtere organisatoriske udfordringer og muligheder som en ufuldstændig leder. - Modul 2: Forstå din organisatoriske kontekst
Udforsk meningsskabende tilgange og undersøg deres anvendelse i forskellige forretningssammenhænge. - Modul 3: Opbygning af relationer inden for og på tværs af organisationer
Opdag, hvordan relationer kan bruges med sensemaking for at muliggøre effektiv ledelse. - Modul 4: Skabe et overbevisende billede af fremtiden
Undersøg, hvordan visionering kan inspirere andre med en følelse af formål. - Modul 5: Opfind din vej til en ny fremtid og opbygge troværdighed
Undersøg, hvordan man mobiliserer individer til at bevæge sig mod en vision og tilpasse sig en skiftende kontekst, mens man leder med integritet. - Modul 6: X-teams og din lederrejse
Overvej, hvordan du kan skabe højtydende teams og udvikle dig som leder.
Bemærk venligst, at modultitler og deres indhold kan ændres under kursusudvikling.
Administrer din tid
GetSmarters læringsmodel er designet til at hjælpe dig, som arbejdende professionel, med at forbedre dine færdigheder uden at gå på kompromis med arbejds- og familieansvar. Kursusarbejdet er opdelt i ugentlige, overskuelige små moduler med trinvise deadlines, designet til at hjælpe dig med at sætte tempoet i gang i løbet af kurset og give dig benplads til at arbejde, når det passer dig bedst.
I begyndelsen af hvert modul vil du blive præsenteret for det kursusindhold og de opgaver, der er nødvendige for at gennemføre. Du har også adgang til din succesrådgiver, som vil hjælpe dig med at administrere din tid og støtte dig med eventuelle administrative eller tekniske spørgsmål, du måtte have.
Galleri
Indlæggelser
Programundervisning
Karrieremuligheder
Søg arbejdsgiverbistand
Ved at forbedre dine færdigheder og brancheviden har du indflydelse på din organisations succes. Hvorfor ville du ikke bede din chef om at hjælpe dig med at finansiere dine studier, hvis det har indflydelse på den måde, du driver forretning på?
Af vores tidligere studerende har 37 procent modtaget økonomisk støtte fra deres arbejdsgivere. Du kan også bede om hjælp.
Hvis du er en Learning & Development (L&D) leder eller involveret i træning og opkvalificering for en organisation, kan du anmode om information om vores virksomhedstilbud på vores GetSmarter for business-side.