Master of Human Resource Management
Atlantic International University Masters Programs
Nøgleinformation
Campus placering
Honolulu, USA
Lingvistik / Sprogvidenskab
Engelsk
Studieformat
Fjernundervisning
Varighed
Kontakt skolen
Hastighed
Kontakt skolen
Studieafgifter
Kontakt skolen
Ansøgningsfrist
Kontakt skolen
Tidligste startdato
Sep 2024
Introduktion
Målet med Master of Human Resource Management (MHRM) -programmet er at give de studerende særskilt faglig menneskelig ressourceviden og praktiske anvendelser inden for human resource management for at sikre, at en organisations vigtigste aktiv er tilgængelig, i stand og effektiv i et stadigt skiftende forretningsmiljø. . Master of Human Resource Management (MHRM) -programmet tilbydes online via fjernundervisning. Efter at have evalueret både akademisk rekord og livserfaring, vil AIU-medarbejdere, der arbejder sammen med fakultets- og akademiske rådgivere, hjælpe studerende med at oprette et skræddersyet program, der er designet på individuel basis. Denne fleksibilitet til at imødekomme de studerendes behov findes sjældent i andre fjernundervisningsprogrammer. Vores online-program kræver ikke, at alle studerende tager de samme emner / kurser, bruger de samme bøger eller læringsmateriale. I stedet er online Master of Human Resource Management (MHRM) læseplanen designet individuelt af den studerende og den akademiske rådgiver.
Det omhandler specifikt styrker og svagheder med hensyn til markedsmuligheder i elevens store og planlagte arbejdsområde. At forstå, at industri og geografiske faktorer skal påvirke indholdet af læseplanen i stedet for et standardiseret one-fits-all design er kendetegnende for AIUs unikke tilgang til voksenuddannelse. Denne filosofi omhandler det dynamiske og konstant skiftende miljø for fagfolk ved at hjælpe voksne studerende med at nå deres faglige og personlige mål inden for uddannelsesområdet.
Galleri
Indlæggelser
Læreplan
Vigtigt: Nedenfor er et eksempel på de emner eller områder, du kan udvikle og arbejde med i løbet af dine studier. Det er på ingen måde en komplet eller påkrævet liste, da AIU -programmer ikke følger en standardiseret pensum. Det er udelukkende ment som et referencepunkt og eksempel. Vil du lære mere om pensumdesign på AIU? ( Kursus og pensum )
Kernekurser og emner i Human Resources Management:
- Administrativ lov
- Offentlig programvurdering
- Metoder til beslutningstagning i offentlig forvaltning
- Organisationer, Erhverv og Professioner
- Industrielle og Arbejdsrelationer
- Administrere i et dynamisk miljø
- Human Resource Management
- Økonomi for Beskæftigelsesforhold
- Kollektive forhandlinger
- Arbejdsrelateret lov
- Beskæftigelsesloven
- Forskningsværktøjer til praktikanter inden for menneskelige ressourcer og arbejdsmarkedsrelationer
- Mangfoldighed i organisationer
- Industriel og organisationspsykologi
- Præstationsvurdering, uddannelse og udvikling, personaleøkonomi
- Organisationsudvikling
- Ledelsesmæssige beslutninger og forhandlinger
- Kompleks Organisation
Orienteringskurser:
- Kommunikation og efterforskning (omfattende CV)
- Organisationsteori (portefølje)
- Erfaringslæring (selvbiografi)
- Akademisk evaluering (spørgeskema)
- Grundlæggende viden (Integrationsdiagram)
- Grundprincipper I (Uddannelsesfilosofi)
- Professionel Evaluering (Selvvurdering Matrix)
- Udvikling af kandidatstudier (garanti for en akademisk grad)
Forskningsprojekt i Human Resources Management:
- Masters Projekt
- MBM300 Specialeforslag
- MBM302 Speciale (7.500 ord)
Publikation: Hver kandidat for Human Resource Management graduate opfordres til at offentliggøre deres forskningsartikler enten online i det offentlige område eller gennem faglige tidsskrifter og tidsskrifter over hele verden.